事业需要具备的条件，每个人都希望自己在事业上能有所成就，但是想要有成就并没有那么的容易，在拼搏的路上经历挫折是在所难免的，那么，事业需要具备的条件有哪些呢？下面一起来了解。
事业需要具备的条件1
1、要学会与他人合作。不管公司还是单位的规章制度多完善，要做好一份工作总是无法离开同事们的配合，而且，融洽的工作环境和和睦的同事关系，容易形成同事间亲和与融洽，只有齐心协力上下一心，绝对会有利于工作的质量。要知道，和睦的同事关系绝对可以融洽团队关系，形成团队的战斗力。
2、要懂得与别人分享。要做成一件事或成就一个事业，光靠一己之力是绝对不行的，需要团队的力量也需要同仁和朋友的协助和支持，因此，多跟别人分享你的看法，多听取并能虚心接受别人的意见和建议，才能拓展你的工作思路，才能成就你的事业。因此，懂得分享他人成功经验或失败教训的人，通常比别人更容易成就自己的事业。
3、记得经常面带微笑。与客户或朋友交往中，不要由于工作繁忙或烦心而紧绷着脸紧锁起眉头，尤其是在烦恼的时候更要记得让自己展示微笑，有好心情好心态时才会有人生好的状态，对会发现人生中美丽的瞬间，也可以得到他人的好感和信任。因此，就算是打扫卫生的大妈，都应展示你灿烂的微笑。
4、低调为人善解人意。在职场中低调做人和善解人意是基本的潜规则，谁也不喜欢跟个性强烈喜欢张扬炫耀和自以为是的家伙共事，尤其是工作中缺乏合作精神处处以个人利益或小团体利益为重的人，通常都会被同仁们唾弃，因此，同事生病时的一个电话，同事忙不过来时的出手相助，都会让你在公司博取好感的方式。
5、切忌擅自搞小圈子。领导们最不喜欢部下们拉帮结派形成一个个的小圈子，这不但会降低工作效率而且还容易出现不和谐的工作环境，因此，如果你在单位里应尽量别参与到这样的小圈子中，除非是公司领导层的小圈子，因为如果你能成功进入领导们的核心圈子，说明你在公司领导的心目中已经取得了让领导肯定的工作地位。
6、要有原则但不固执。事业成功者通常都是那些讲原则但又不拘泥原则的人，有原则，但却懂得在适当的时候采纳他人的意见，不会万事躬迎，唯唯诺诺，这样容易给人留下毫无主见，懦弱无能，办事能够不够的'负面印象，同时，过分的讲原则也会给人留下不懂得灵活运用规则达成事情结果的坏印象。
7、认准阿谀奉承对象。职场中没有马屁是绝对不行的，但只奉迎上司的阿谀奉承绝对会触犯众怒，尤其是平时不把同事放在眼里，看到同事如同看到空气，并且经常苛刻对待同事下属，这样的势利眼无疑是在给自己到处树敌。如果你平时不能善待别人，关键的时候你也别想得到别人的善良。
8、对待他人别太严厉。也许你的严厉态度只想把工作做好，然而，在别人的眼里却是刻薄和缺乏人情味的表现，除非你的部下等米下锅，否则他绝对不会喜欢跟一个处处挑刺时时找自己麻烦的领导共事，平时部下工作完成出色时听不到你的一句表扬话，你把它当成是理所当然的事情，而当部下工作遇到困难甚至没有达到理想目标时，你又骂不绝口，试问这样的你又怎么可能得到人心？
事业需要具备的条件2
如果仅仅是个人的需求，社会上不需要，没有市场，即便你个人的需求得到了满足，也不能算成功，这样的成功不能使社会进步。
只有本着务实的目标，做有利于社会，有利于自己的事，才能算成功。一个人的成功要符合社会的进步和需要，不能违背社会，放弃众生。释迦佛之所以成功，是他所做的一切不仅是他个人的需要，也是社会的需要，众生的需要。
他看到了生命过程中的空白，看到了由凡转圣的玄机，看到了众生可以获得无上的智慧，于是通过一种方法和多年的努力，在关键时刻舍命拼搏，所以他成功了。释迦佛成就了众生，众生成就了释迦佛。
选择学佛这条路非常好，我们自己需要，社会需要，众生更需要。可是我们是否研究过自己所用的方法？我们的方法是否客观，是否科学？如果你的方法仅是个人的主观意识，不客观，不科学，在道理上讲不通，无论你怎么努力也不会奏效。
佛教界有一个错误的观点，认为单念一句“阿弥陀佛”就能大彻大悟，就能到极乐世界，就能成佛。你满身恶习，满脑袋愚昧无知的想法、妄念都没有破除，没有超越，单念一句“阿弥陀佛”可能成就吗？为什么有那么多人认可这个观点呢？
这就是完全凭主观判断，没有客观冷静地分析这个方法的客观性和科学性，不具备正知正见。如果你具备了正知正见，方法也准确无误，通过多年的努力，离目标自然会越来越近。但随之而来的会是种种的考验。考验无非是来自内在的种种境界和外界的种种干扰。
东华禅寺有今天就是因为这个道理。在新中国成立以后，翁源县是没有佛教，没有寺庙，没有和尚的。万行来了以后填补了翁源县佛教的空白、寺庙空白、和尚的空白。翁源县人民需要和尚，需要寺庙，需要佛教，让万行有了这个机缘创建东华寺。
当然，还要加上他的努力、拼搏，和众因缘的和合。内因是万行牵头，外因是成千上万的信徒和当地政府的支持，才能把东华禅寺建起来，才有了今天的规模。有些人做的事也是当地的空白，为什么他没有做起来呢？
他只是找到了需求，没有找到正确的方法；或者他找到了正确的方法，但努力不够；或者他的努力够了，但最后遇到考验的时候没有忘我地去拼搏，最后一战退却而前功尽弃了，所以尽管前面的需求、方法、努力都具备了，结果还是没有成功。
就个人的内心而言，一个人如果不知足，不感恩，永远不会成功，永远不会有成功的感受。比如你有了一万元，还想要十万元、百万元、千万元，甚至更多，欲望无止尽的人永远感受不到何谓成功。但辩证地讲，欲望也是人类发展的动力，如果有知足、感恩的心，这种欲望可以变成利己利人、服务社会的力量。
大家可以分析一下自己所做的一切，是自己个人的需求，还是社会的需求，众生的需求。如果你的需求定位正确，还要看你的方法是否正确。一个人一生能达到多高的境界，能攀登多高的高峰，取决于他的见地，用现在的话来讲就是一个人的人生观和世界观。
如果这两观不正确，是邪知邪见，或者你根本就没有明确的人生观和世界观，那么你这一生是很难达到一个高度的。因为你的方法，也就是你的见地不够究竟，不够圆满。在日常生活中有一种人特别能说会道，但就是不愿意付诸行动，他的心都用在嘴巴上。
一个成功的人在某些阶段一定是说得少，做得多，或者根本不说，低头默默地努力多年，甚至到最后拿身家性命去一搏。我们时常听到一句话，“人有多大的量，就能做多大的事”。
这个“量”我们可以理解为胸怀、气度、胆识和气魄，不具备这些，怎么敢去拼搏呢？拼搏本身就涵盖了奋不顾身和忘我的精神。努力的人随处可见，但拼搏的人不多。努力是带着我执的，而拼搏是忘我的。
一个真正为自己信仰而奋斗的人，一定能为自己的信仰放弃一切，超越一切，乃至牺牲一切。只有这样，他才能实现他的理想，达成他的愿望。我时常说一句话，一个人如果不能为他的信仰奋不顾身，流血流汗，去死去活，他的信仰终究只是一个信仰。他只是停留在信的基础上，无法和他的信仰融为一体，更不用说是去解、去证了。
请问在座的各位，为了你的理想和追求，你努力了多少年？刚才讲到努力里面含着我执，只达到努力还不够，还必须超越努力达到拼搏，否则你心中的愿望无法实现。刚才有一位说得很好，成功的人是做得了自己主的人。
难道你们没有发现每个成功的人，在他成功的诸多因素中，最重要的都是做得了主吗？刚才大家说成就一件事需要众因缘和合，这个“众因缘”不外乎就是需求+方法+努力+拼搏。靠的是什么呢？是胆识，是气量，是胸襟。
什么叫成功？你所做的一切必须得到社会的认可才叫成功。你所做的一切不被社会认可，你能感受到成功吗？真正的成功是社会价值和自我价值的体现。你让众生受益了，众生认可你，所以你才有社会价值。我一贯主张，一个人追求和努力的目标，一定要符合社会的需要、众生的需要。
我们最终的成功需要他们的认可，如果他们不受益，又怎么认可我们的所作所为呢？有一点是可以肯定的，我们在座每一个人的追求都是正确的。为什么？因为我们是在学佛，学释迦牟尼。释迦牟尼所做的一切就是不仅让自己受益了，更让众生受益，让社会受益。
事业需要具备的条件3
订立目标和达到目标：
学会每天、每周、每月、每年给自己制定一个可行性的，自己能够完成的目标。每天坚持，持之以恒，一年后、三年后、五年后将会积累一个大大的目标。
编织人际关系网：
人际关系就是我们事业上的生产力，自己要给自己的人际关系打造计划，规划好自己的人际关系圈，比如领导圈、音乐圈、管理圈等，各个圈子里应该至少要有1-2个自己最了解、最和谐的朋友。
定期与朋友沟通：
朋友不是在要利用的时候才想起的，要定期沟通。
勇敢和自信：
一个成功的人一定是一个勇敢的、自信的人。具有勇敢和自信的品格，一定会使你在职场战无不胜，为你的事业创造辉煌。
尊重他人：
人与人之间应该是平等的，切记不要居高临下、目中无人、自以为是。
凡事做好100%的准备：
成功是留给有准备的人的，做任何事情、见任何的人之前都要做足充分的准备。
做人讲诚信，做事讲责任：
平时保持做人的诚信，如果做不到的事情要告知朋友，并说明原因。做任何事情都要有责任心，养成负责任的习惯。
建立自己的品牌美誉度：
一件产品想要获得消费者的认可，就必须靠卓越的品牌。一个人要获得新朋好友，上司同事的认可同样需要靠卓越的个人品牌。
