【导读】：近日，一则华为发奖20亿的消息登上了热搜。据悉，双11华为给员工发放了两份特别奖金：第一份，人人一个月阳光普照工资，11月发放；第二份，参与国产组件切换的人员发放20亿奖金。
别人家的公司永远都是最好的，华为一直以来都以高工资，高福利著称，没想到今日一看，华为霸霸果然超级豪气。的张云山刚过去的双十一，大家都在忙着剁手。但有一家公司，员工却拿到了两万起的天降大红包，足够敞开买买买了。有华为员工爆料，华为给员工发放了两份特别奖金：第一份，人人一个月阳光普照工资，11月发放；第二份，参与国产组件切换的人员发放20亿奖金。此两项奖金计入华为空载，也就是不影响奖金包。”
据悉，该奖是为了感谢员工自华为受到制裁以来的努力和奋斗。该网友透露，阳光普照的艰苦奋斗奖人人有份，11月15日发放。两份奖金算下来，16级核心员工估计最少拿到15万元奖金。另有员工称，这20亿奖金的发放人数大约2万，人均10万元。华为一直以高工资著称，员工的基本工资超过两万元，这意味着，11月15日，每名员工工资卡里至少多两万元。据《中国企业家》报道。知情人士称，20亿奖金包只有部分人有，主要是替代美国进口部件的部门，比如海思、采购、鲲鹏等，涉及到芯片、Google的Android服务套件、操作系统、商业软件等替代业务，预计12月发放完成。
“每个人发一个月阳光普照工资是真的，但20亿奖金的事情还没看到文件，但应该八九不离十。”华为内部一位人士表示。5月21日，任正非在华为总部接受采访时，谈到华为每年花200亿美元在研发上，即使华为财务受到一点挫折也不会影响科研投入，因为员工都不贪钱，生活费都够了。“你去问奢侈品店里买几个包的，老公是哪里的？华为的。老婆不花，老公怎么有动力去挣钱呢？”华为前三季度财报显示，实现销售收入6108亿元，同比增长24.4%。
华为发奖的消息一出，一些员工开始在华为的心声社区发帖庆祝，有的表示“我爱公司，普天同庆”：有的表示“老婆的包包今天就硬气的安排上？”对此，网友评论称，华为员工真本分，又努力赚钱，又顾家，今天刚通知发奖金，这边就给老婆硬气的安排个包包。值得一提的是，5月21日，任正非在华为总部接受采访时，谈到华为每年花200亿美元在研发上，即使华为财务受到一点挫折也不会影响科研投入，因为员工都不贪钱，生活费都够了。“你去问奢侈品店里买几个包的，老公是哪里的？华为的。老婆不花，老公怎么有动力去挣钱呢？”
华为加班多，但舍得多发放薪酬。这并非华为第一次因为薪酬登上热搜。4月底，华为也通过#华为员工平均年薪60万#的话题实力赢得一波关注。2018年年报显示，华为目前有员工18.8万人，与此同时，华为在“工资、薪金及其他福利”上花费1124亿元。以此计算，华为为每个员工花费的平均年薪酬约为59.8万，包括福利在内的月薪酬平均为5万元。对此，有华为员工发评论自嘲：“虽然我们睡得少，但是我们挣得多呀。”任正非在总裁邮件中也曾自曝，“从2018年财报预估来看，华为员工平均年薪达110万元”。
华为的高薪酬与股权激励也不无关系。华为是一家100%由员工持股的民营企业，持股员工达9.68万人。然而，股东计划并非对所有员工开放，员工通常只有在3年表现强劲后才能获得股权。值得一提，创始人任正非的持股比例并不算多，仅为1.14%。
