上班怎么和同事相处，工作以后不仅要做好自己分内的工作学会与同事相处也是非常重要的。这直接影响着我们的工作效率也会影响我们在单位的作为，下面跟着小编一起来看看上班怎么和同事相处。
上班怎么和同事相处1
1、多了解企业文化、管理问题和上司的个人特点；
2、加强自己的学习和能力建设，在工作中更自律、仔细，力求以高标准要 求自己，避免被人打小报告；
3、工作中有问题要与同事交流，掌握分寸；
坏同事型
态度差、能力弱的同事会打击部门的士气，还可能会有损你的职场声誉
1、在问题发生时就着手解决。在合适场合解决问题，对于影响双方的问题， 通过协商停止争执，尽量一对一解决问题；
2、要弄清楚自己是否也有责任。对自己电子邮件、短信、备忘录和社交媒 体等渠道进行的沟通进行全面的审视
3、帮助他们认识自身的不足。主动提出帮助同事改进具体工作，或者建议 他一起参加培训，以提高双方的工作能力。试着与同事重新协商工作安排，使 任务的分配有利于发挥“刺头”同事的优势。你要留个心眼，让别人知道工作 都是由谁做的就可以了。
独行侠型
与他们透过电话沟通会比面对面沟通容易。让他们保有隐私，承认他们的 优点，例如有能力能独力完成工作等，当需要这些长处时可请他们帮忙。分配 工作时可协调让他们负责独力完成的部份，减少造成彼此困扰的机会。
过度竞争型
对于自己的工作内容要时时加以记录，包括自己当初提出的.想法与做法， 做为书面证据留存，必要时可以提出供主管参考。鼓励他们跟自身竞争，挑战 更高的目标，把竞争的力气向外发展。
建议：性格坚定的人是需要的，性格温和的人也是需要的。这两种人配合 得当，就会产生集体的力量。
难开金口型
1、与他们说话时，要不带情绪并放低姿态；
2、花时间与他们一起将每个工作步骤记录，了解彼此对工作有相同的认知；
3、突如其来的改变会吓到他们，尽量让他们做自己分内的工作就好；
4、多问一些开放性的问题，鼓励他们说话，要耐心等待，给他们时间思考；
5、称赞他们的成就，以符合他们需求的方式鼓励他们。
上班怎么和同事相处2
1、打岔的人
如果你希望在工作中有效率，你最大的敌人就是把朝九晚五的时间看作社交时间的人、打岔的人不断地使用你的每个15分钟，用来聊一些与工作有关或无关的话题。不幸的是，我们当中的多数人，在长时间不受打扰的情况下才能做好工作，
解决方案：努力把他们关掉："通过带耳机向他们发送一个微妙的信号，你的室友不可能再试图与你聊天，不能工作？礼貌地告诉你的邻居，你现在很忙，需要专注，如果他或她能够通过电子邮件向你发送重要信息，使你能够一心一意在事情上，你将感激不尽。与你的同事建立电子邮件联系意味着，你可以在方便的时间回应！
2、大声嚼口香糖的人
嚼口香糖在很多让人厌恶的事情中总是排在前面，当一个同事友大嚼口香糖时，不但令人生厌，而且显得特不专业。嚼口香糖的声音会在同事之间产生不必要的紧张关系，尤其是他们的座位挨得很近时，
解决方案：为你的同事提供一个薄荷片，希望他能够懂得这一暗示。否则直接请求他停止——但是要用一种让人容易接受的方式。一个比较好的方式是以开玩笑的方式提出，看他有什么反应，
3、裸露症患者
一份LinkedIn发布的调查显示，62%的美国女性受到"在工作场所穿着太暴露"的困扰。（有趣的是，只有29%的男性提出在这方面的担忧）。
解决方案：对于这么敏感的问题，带你的同事去咖啡厅可能更容易沟通。如果这也行不通或看起来不合适，就告诉你的主管。对于所有这些问题，你都有最后一招——请求换一个新的办公地点。
